中建鐵投集團華東公司招聘,中鐵一局第五工程公司招聘

中建鐵投集團華東公司招聘,中鐵一局第五工程公司招聘 今天小豆培訓網學歷教育小編就來給大家簡單介紹一下。

中鐵一局集團華東建設工程有限公司成立于2022年4月，世界500強企業--中國中鐵所轄的三級公司，中鐵一局集團有限公司控股公司。年輕的企業活力無限，機會多多，期待有識之士應聘加盟，與優秀的企業共同成長，共創燦爛輝煌的未來。現就招聘事項公告如下：

二、招聘條件

(一)基本條件

1、應聘人員年齡在40歲以下，特別優秀的可適當放寬。

2、認同華東建設公司的企業文化，有強烈的事業心和責任感，敬業愛崗、具有良好的團隊合作精神，具有較強的獨立工作能力和溝通能力，能嚴守企業機密。

3、政治素質好，作風正派，品行端正，遵紀守法，無不良記錄。

(二)崗位及任職資格條件

1、總經理助理1人

任職條件：

①本科及以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程專業優先;

②從事項目管理工作5年以上，并有國有大中型企業機關部門主管3年以上的工作經驗;

③有團隊協作精神，責任心強，有較好的溝通協調能力與工作執行能力;

④善于與人溝通，有良好的公關能力。

2、公司經營開發部副部長1人

任職條件：

①本科及以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程造價、工程管理專業優先;

②2年以上工程經驗，工經專業背景;有較強的社會交往和公關能力，具有獨立組織投標和審定標書的能力;

③對招投標項目的動向反應靈敏，能提出指導性的建議或方案，能有效地抓好分管工作，具有獨立組織投標的能力。

3、公司經營開發部(投融資管理)1人

任職要求：

①本科及以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程造價、工程管理專業優先;

②2年以上工程經驗，3年以上投融資工作經驗，具有金融、財務、工經專業背景;

③持有注冊咨詢工程師、中級會計師、注冊會計師、基金從業資格、證券從業資格職業資格者優先;

④熟悉國家及行業相關金融政策法規、項目投融資流程，有行業研究、財務測算能力;

⑤有團隊協作精神，責任心強，有較好的溝通能力與工作執行能力。

4、公司經營開發部(報價管理)1人

任職條件：

①大學本科以上學歷，具有助理級及以上技術職稱，工程造價、工程管理專業優先;

②2年上的本專業工作 經驗，五年以上的基層工作經歷;

③掌握投標報價技巧及國家和行業相關預算定額;

④有較強的組織協調能力;善于發現問題并提出建設性意見;保密意識強。

5、公司生產管理部部長1人

任職條件：

①本科以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程專業;

②2年以上本專業工作經驗，5年及以上基層項目工作經歷，具有項目施工生產、施工技術、安全質量管理工作經驗;

③熟悉建設建設法律、法規和施工規范，熟悉現場施工及技術管理，能發現和解決現場施工的技術性問題，有較豐富的施工實踐和項目技術管理經驗;

④有團隊協作精神，責任心強，有較好的溝通能力，持有注冊安全工程師、一級建造師優先。

6、公司生產管理部(水利水電技術)1人

任職條件：

①本科以上學歷，具有助理級及以上技術職稱，水利水電工程及相近專業優先;

②2年以上的本專業技術工作經驗，5年及以上項目工作經驗;

③熟悉建設法律、法規和技術規范，熟悉現場施工及技術管理，能發現和解決現場施工的技術性問題，有較豐富的施工實踐和項目技術管理經驗。

7、公司生產管理部(物資設備管理)1人

任職條件：

①本科以上學歷，物資設備管理相關專業或相近專業優先;

②2年以上本專業工作經驗，5年以上的項目工作經驗;

③能堅持原則，維護企業利益;能依據政策規定，制定公司的物資管理制度及辦法;對項目物資管理實施有效監控。

8、公司安全質量環保部1人

任職條件：

①本科以上的學歷，具有助理級及以上技術職稱，安全質量管理相關或相近專業優先;

②具有從事安全質量管理專業技術工作2年以上經驗，5年以上項目工作經驗;

③熟悉施工生產流程，有一定的現場施工及生產管理經驗;善于調查、研究、發現和分析問題，具有一定的組織、協調能力，能獨立組織安全質量監督檢查，具有一定的語言、文字表達能力，具備處置一般性事件的能力。

9、公司商務管理部部長1人

任職條件：

①本科及以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程造價、工程管理等相關專業;

②從事現場工程技術管理2年以上，具有項目現場管理經驗，從事成本管理工作5年以上;

③具備較強的責任心和主動性、工作能力及內外協調溝通能力;

④熟悉與國家造價相關的政策性文件;

⑤具有豐富工作經驗或一級造價工程師職業資格優先。

10、公司商務管理部(成本管理)1人

任職要求：

①本科及以上學歷，具有助理級及以上技術職稱，工程造價、工程管理等相關專業;

②從事現場工程技術管理2年以上，具有從事成本管理工作3年以上;

③具備較強的責任心和主動性、工作能力及內外協調溝通能力;

④熟悉與國家造價相關的政策性文件;

⑤具有良好的團隊合作精神、溝通能力，良好的口頭表達能力;

⑥具有豐富工作經驗或一級造價工程師職業資格優先。

11、公司辦公室副主任1人

任職要求：

①本科及以上學歷，中文秘書、漢語言文學專業、法律類、行政類等相關專業優先;

②具有3年以上工作經驗，1年以上同類工作經驗，有政府部門、事業單位或國有大中型企業工作經驗者優先;

③有較好文字功底，寫作水平優秀：有良好的敬業精神和職業道德，思維邏輯性強;善于與人溝通，有良好的公關能力;

④有一定的管理能力優先。

12、公司人力資源管理1人

任職要求：

①本科以上學歷，人力資源管理類專業;

②有5年以上大中型企業工作經驗;

③構建規范人力資源管理系統能力;具有人力資源有效管理的專業能力(包括人力資源規劃管理和人力資源手冊設計、崗位分析和績效考核管理、薪酬與福利管理、人力資源開發及培訓，人事制度管理能力、企業文化建設);熟知中國勞動法法律、法規;

④具有中級以上人資源管理師資格優先。

13、區域營銷負責人1人

①大專以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程類相關專業;

②有5年以上工作經驗，2年以上經營開發工作經驗;

③能適應長期出差工作;具有較強的責任心，抗壓能力強，工作自律性強;

④擁有較強的業務處理和業務外聯能力，以及較強的客戶管理和資源運作能力;善于溝通，擁有較強的表達能力和適應性;

⑤擁有同等崗位經驗者優先。

14、項目經理2人

任職條件：

①大學本科以上學歷，具有中級及以上技術職稱，土木、建筑、市政、水利水電等相關專業;

②擔任過項目經理，并負責過一個及以上項目全過程管理經驗，或負責生產副經理崗位3年;

③具備良好的規劃統籌能力，具備優秀的溝通協調能力，具有工程管理的專業知識，具備成本管理、風險管理等能力;

④有水利水電項目、建筑、市政項目工作經驗或具有一級建造工程師證書優先。

15、項目總工程師3人

任職要求：

①本科及以上學歷，具有中級及以上技術職稱，水利水電工程、水文與水資源工程、土木工程、建筑工程等相關專業;

②有2年以上的現場工作經驗，具有5年以上的項目施工管理經驗;

③熟悉工程管理技術規范、國家法律法規、行業標準、工藝工法等;熟悉建筑施工現場管理、質量管理工作流程和實操，施工方案編寫和執行能力強，解決施工現場技術問題能力強;

④具有注冊土木高級工程師(水工結構)，同時具有水利水電專業一級建造師優先;

⑤具有良好的團隊合作精神、溝通能力，良好的口頭表達能力。

16、項目商務經理(總經濟師)2人

任職條件：

①本科以上學歷，具有中級及以上技術職稱，工程管理、工程造價或相關專業;

②熟悉清單計價規范，掌握工程預算定額及相關政策規定，熟練商務策劃書、相關軟件應用;

③具有2年以上的現場工作經驗，5年以上的項目施工管理經驗;

④有大中型企業工作經驗或具有一級造價工程師證書優先。

17、項目工程部8人

任職條件：

①本科以上學歷，土木工程類或相近專業;

②有2年及以上施工管理、項目工程管理相關工作經驗;

③熟悉并掌握行業相關工程技術規范、各種工程量計算規則;具備較為豐富的施工經驗與專業知識;熟練掌握Excel電子表格制作，project橫道圖制作軟件，CAD繪圖軟件;具備良好的溝通協調能力與管理能力;

④具有工程師及以上職稱優先。

18、項目安質部4人

任職條件：

①本科以上學歷，工程類相關專業;

②有2年及以上施工管理、項目安全管理相關工作經驗;

③熟悉熟悉國家及企業關于安全質量、職業健康、環境保護等方面的法律法規及政策;能獨立組織安全質量監督檢查，具備處置一般性事件的能力;熟練掌握辦公軟件及Excel電子表格制作;較強的組織協調能力;

④具有工程師及以上技術職稱優先。

19、項目商務部(成本管理)2人

任職條件：

①本科以上學歷，工程造價或工程經濟類相關專業;

②有2年及以上工程施工造價工作或工程技術管理工作相關經驗;

③熟練掌握工程量計算規則;熟悉施工合同中關于施工組織方面及變更簽證方面內容;熟悉招標文件、合同等的起草，熟悉相關法律法規;熟悉各種計價規范;熟悉項目成本測算;熟練掌握Excel電子表格制作，及各種運算方法，本專業相關軟件的使用方法;

④具有注冊造價員以上執業資格優先。

20、項目物機部4人

任職條件：

①本科以上學歷，物資管理或設備管理相關專業;

②有2年及以上物資管理相關工作經驗;

③熟悉物資采購流程、市場調研、招議標文件、合同起草評審等工作;熟練掌握Excel電子表格制作;

④具有材料員崗位證書、工程師以上職稱優先。

21、項目財務部2人

任職條件：

①本科以上學歷，財務、會計類相關專業;

②有2年及以上財務管理工作經驗;

③熟練掌握Excel電子表格制作， 熟練各類財務軟件;熟悉各類與財務、審計相關的法律法規，熟悉各級財務制度，熟練使用各種財務軟件;熟悉施工合同中關于資金支付，各類保證金的退換辦法等內容;高尚的職業操守，能有效規避資金風險;

④具有會計上崗證或初級會計職稱，具有中級會計職稱優先。

22、項目辦公室4人

任職條件：

①本科以上學歷，文秘、行政管理、漢語言文學、法律等相關專業;

②有2年及以上辦公室綜合工作經驗;

③熟悉公文寫作格式;具有較強的文字表達能力、溝通協調能力;熟練掌握Word、Exce、PPT;熟悉國家相關法律、法規。

④服務意識強，良好的團隊合作意識。

三、薪酬福利

1、薪酬待遇：基本工資 績效 人才引進補貼(具體情況一人一議)。

2、社會保險：養老、失業、工傷、醫療、生育保險、住房公積金。

3、員工福利：注冊證書考試補貼 帶薪培訓 高溫補貼等，健康體檢 健身設施 集體活動等。

4、休息休假：法定公休、年休假、婚假、計劃生育假(產假、護理假、哺乳假)、探親假等。

1、中國鐵路XX局集團有限公司為什么有個“局”字？

局是機關及團體組織分工辦事的單位名稱。也可通過這一命名，區別單位行政級別。過去中國有鐵道部，其下屬單位自然為＂局＂。

只所以有＂局＂，一是必須有單位名稱，不必費解。二是傳承性，延續過去叫法，很簡單的原因。

中國鐵路在新中國成立后，經歷幾次電氣化改造，提速，到近些年高速客運專線的建設，中國鐵路快速發展，已經走在世界前列。

說中國鐵路，有必要說說詹天佑，說說第一條由中國人設計、修建的鐵路，北京至張家口的“京張鐵路”。建于1905-1909年。

詹天佑是第一位中國鐵路工程師。在他的領導下，自力更生，奮發拼搏，戰勝千難萬險，成功地建成了我國自己建造的第一條鐵路——京張鐵路。這是我國鐵路建設的一座最偉大的里程碑。

為紀念這位偉大的愛國工程師，他的銅像至今巍然矗立在青龍橋車站，人們經過這里，都會肅然起敬，無限緬懷他的豐功偉績。至今，鐵路總公司對新線建設最高榮譽的工程建設獎章就是＂詹天佑獎＂　

詹天佑從小痛恨帝國主義，立志為振興中華而獻身。1872年，12歲的詹天佑赴美留學，發憤刻苦學習，于1881年學成回國，將畢生的精力獻給了中國鐵路事業，當時我國修建的每一條鐵路，無不滲透著他的心血和汗水。

他常年奔波在野外山嶺，和工人們同吃同住，風餐露宿；他在洋工程師面前從不低頭，創造了使帝國主義為之感嘆地偉大成績。他的愛國、拼搏和奉獻精神將永遠激勵著一代又一代鐵路人。

1946年3月1日由國民黨交通部任命陳延炯為代表，到東北“接收”鐵路，在沈陽成立了沈陽區鐵路管理局。至1948年11月沈陽解放結束。

哈爾濱鐵路局是在中國共產黨領導下，中國第一個鐵路局。1945年日本侵略者投降后，哈爾濱鐵路真正回到中國人民的手中。1946年1月、10月和12月，由中國共產黨領導的西滿鐵路管理局(后改為齊齊哈爾鐵路局，1983年10月1日撤銷，并入哈爾濱鐵路局)、牡丹江鐵路管理局(1948年撤銷，并入哈爾濱鐵路局)、哈爾濱鐵路管理局先后成立，成為新中國最早建立的人民鐵路局。

因此，有局，名正言順也，沒什么可疑義的。